Business Coaching
nach dem Urheber-Prinzip

Über 27 Jahre Unternehmererfahrung
Seminare und Einzel-Coachings
Für Selbständige, kleine & große Firmen

Business Coaching nach dem Urheber-Prinzip
Für nachhaltigen Erfolg und ein erfülltes Berufsleben

Wenn Sie beruflich an Grenzen stoßen und nicht die gewünschten Ziele erreichen, bietet sich ein Business Coaching nach dem Urheber-Prinzip an. Dabei ist es egal, in welcher Phase Ihres Berufslebens oder in welcher Position Sie sich befinden. Ein Business-Coaching oder -Seminar wird immer individuell an die Bedürfnisse des Kunden angepasst.  Gemeinsam finden wir das für Ihre Situation passende Angebot.

Im Coaching-Gesprächen oder in Coaching-Seminaren finden wir gemeinsam mit Ihnen heraus, welche Standpunkte und Überzeugungen bewirkt haben, dass Sie an Ihre Grenzen stoßen und nicht die gewünschten Ergebnisse haben. Im Coaching-Prozess können sie diese Überzeugungen dann  wandeln mit dem Ergebnis: Erfolg und Spaß an der Arbeit. Auch die Teamarbeit und Kommunikationskultur lässt sich mit dieser Methode sehr einfach nachhaltig verbessern.

Ihre Möglichkeiten:

Prozessbegleitung
Kompetente Begleitung bei Veränderungsprozessen

Wollen Sie Ihr Team bzw. das Unternehmen neu ausrichten oder wünschen Sie sich professionelle Unterstützung bei Veränderungsprozessen?
 Hätten Sie gerne eine Kommunikations- und Führungs-Kultur, die geprägt ist von Wertschätzung und Begeisterung statt von Druck und Angst?

Möchten Sie als Chef oder Chefin nicht mehr länger den Karren hinter sich herziehen, sondern das Unternehmen nachhaltig in den Erfolg steuern?

Wünschen Sie sich ein Arbeitsklima, das von Vertrauen statt Kontrolle geprägt ist und wollen Sie endlich raus aus dem zermürbenden Stress?
 Dann ist die Prozessbegleitung nach dem Urheber-Prinzip genau das Richtige für Sie.

Wir begleiten Sie über einen längeren Zeitraum bei der Verwirklichung Ihrer Unternehmensvision.

Im Bereich Business-Coaching bieten wir:

  • Individuelle Coaching-Seminare für Ihren Führungskreis,
  • Kompetente Ausbildung von (Nachwuchs-) Führungskräften;
  • Coaching zum Auflösen von Vorbehalten und Konflikten mit Teams und einzelnen Mitarbeitern;
  • Schulung zum erlernen effektiver Mitarbeitergespräche und zum Ausbilden von Führungskompetenzen;
  • Ziel-Coaching, Strategie-Coaching und Kommunikations-Training.

Wenn Sie sich bei der Umsetzung Ihrer Unternehmensvision einen kompetenten Coach wünschen, der nicht davor zurück schreckt auch Ihnen zu sagen was Sie für Ihr Ziel optimieren müssten, dann melden Sie sich bei uns. Werden Sie jetzt aktiv!

Sie müssen das nicht alleine machen, lassen Sie sich bei der Umsetzung kompetent unterstützen. Mein Team und ich sind gerne für Sie da. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.

Führungskräfte-Coaching
Aus dem Hamsterrad zur Meisterschaft

Was tun, wenn das Arbeitsklima immer schlechter wird und die Zusammenarbeit geprägt ist von Stress und Druck? Die meisten Chefs denken dann über Maßnahmen auf der Mitarbeiterebene nach. Aber das ändert nur in den seltensten Fällen etwas, denn häufig liegen die eigentlichen Probleme auf der Führungsebene.

Deshalb empfehlen wir immer, mit einem Business Coaching für Führungskräfte zu beginnen.

Für eine erfolgreiche und gesunde Leistungsfähigkeit aller Mitarbeiter im Unternehmen ist die psychische Sicherheit entscheidend. Nur in einem vertrauensvollen und wertschätzenden Betriebsklima sinkt die Fehlerquote, die Krankenstände und die Fluktuation.  – was zu besseren Ergebnissen führt. Die Hauptverantwortung für die Kommunikationskultur und das Betriebsklima liegt bei der Unternehmensleitung und in der Führungsriege. Wenn Sie hier mit einer Veränderung ansetzen, hat das den größten Effekt.

Die Ausgangsituation ist in der Regel folgende:

  • Sie sind sich auf der Führungsebene immer wieder uneinig.
  • Jedes Meeting ist ergebnislos und kräftezehrend.
  • Die Fluktuation ist hoch.
  • Die unternehmerischen Gewinne sinken oder bleiben unter den gesteckten Zielen.
  • Die Mitarbeiter sind unzufrieden und häufig krank.
  • Sie selbst sind frustriert und demotiviert.

Das lässt sich durch Business Coaching für Führungskräfte grundlegend ändern – sofern Sie bereit sind, bei sich selbst anzufangen. Denn: Ist die Ebene der Führungskräfte nicht geklärt, verlieren alle Maßnahmen auf der Mitarbeiterebene bereits nach kurzer Zeit die Wirkung. Für die Ergebnisse im Unternehmen sind die Führungskräfte in der Hauptverantwortung. Bei einer erfolgreichen Zusammenarbeit kommt es, auf die psychologische Sicherheit innerhalb von Teams an. Diese Sicherheit ist abhängig von der Führung in Unternehmen.

Werden Sie jetzt aktiv! Durch unser Führungskräfte-Coaching können Sie die Ursachen für die internen Probleme aufdecken und auflösen. Das macht erfolgreiches und motiviertes Arbeiten wieder möglich und steigert die Leistungsfähigkeit des gesamten Unternehmens.

Sie haben Interesse an einem Führungskräfte-Training?

Sie möchten Ihre Führungskompetenzen erweitern? Sie möchten, dass einer Ihrer Führungskräfte oder Trainees sich im Bereich Führung entwickelt? Dann könnte sie dieses freie Führungskräfte Training dabei unterstützen.

Coaching für Selbständige
Mit Leichtigkeit und Begeisterung berufliche Ziele erreichen

Sie sind nicht nur Ihr eigener Chef, sondern auch Ihr einziger Mitarbeiter. Mit anderen Worten, ALLES lastet auf Ihnen. Ihr Selbst- und Zeitmanagement versagt und das Stressniveau steigt. Hinzu kommt, dass die Existenzangst immer größer wird. Sie arbeiten immer mehr, aber die Ergebnisse bleiben aus. Eigentlich würden Sie gerne Mitarbeiter einstellen, aber Sie finden nicht die richtigen oder scheuen die Verantwortung. Die Neukunden-Akquise fällt Ihnen schwer und die eigene Webseite reicht nicht aus, um neue Kunden zu generieren. Sie hatten es sich leichter vorgestellt, selbstständig zu sein und fühlen sich wie in einem Hamsterrad gefangen.

Raus aus dem Hamsterrad – dank Business Coaching für Selbstständige

Das lässt sich grundlegend ändern, so dass Sie aus dem Hamsterrad aussteigen und wieder mit Leichtigkeit und Begeisterung Ihre Vision verwirklichen

Gehen Sie das Problem jetzt an!

Wenn Sie die Plackerei leid sind und an der ganzen Anstrengung in Ihrem Leben etwas ändern wollen, dann ist unser „Business Coaching für Selbstständige“ genau das Richtige für Sie. In Einzelgesprächen ermitteln wir die Ursachen, die für Ihre aktuelle Situation verantwortlich sind. Das ermöglicht es Ihnen, sich von Ihren Blockaden zu lösen und Ihre beruflichen Ziele mit Begeisterung anzugehen.

Klingt gut? Dann buchen Sie direkt einen Termin für ein Einzelcoaching.

Team-Coaching
Die Zusammenarbeit und Kommunikation im Team nachhaltig verbessern

„Jedes Team ist eine Gruppe, aber nicht jede Gruppe ist ein Team.“

In einem Team kommen unterschiedliche Persönlichkeiten mit individuellen Talenten zusammen, was unweigerlich zu Konflikten führt. 
Die Frage ist deshalb: Wie macht man aus einer Gruppe ein Team, das inspiriert und erfolgreich zusammenarbeitet?

Häufige Strategie der Vorgesetzten ist es, Konflikte auszusitzen oder den Mitarbeitern sich selbst zu überlassen. Das funktioniert nicht.
 Denn eine restlose Auflösung aller Konflikte ist Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Team. Erst danach kann man anfangen, die Kommunikationskultur innerhalb des Teams neu zu gestalten.

Wenn alle Konflikte und Vorbehalte aus der Vergangenheit aufgelöst sind, können die Teammitglieder lernen, wie sie die Zusammenarbeit zukünftig optimieren können und wodurch sich die psychologische Sicherheit im gesamten Team stabilisieren und erhöhen lässt.

Der Lösungsweg: Teamcoaching inkl. Kommunikations-Training.

Der Schwerpunkt beim Teamcoaching ist die Optimierung der Zusammenarbeit im Team, damit Ihre Mitarbeiter wieder gerne die von Ihnen gewünschten Ergebnisse erzielen. Hierzu bieten wir individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnittene Team- und Kommunikations-Seminare an.

Business Coaching für Teams ist ideal für Sie, wenn:

  • Ziele nicht oder nur schwer erreicht werden.
  • die Teamarbeit nicht reibungslos funktioniert.
  • das Arbeitsklima immer schlechter wird.
  • die Kommunikation im Team nicht stimmt.
  • die Krankenstände steigen.
  • Sie Ihr Team neu ausrichten wollen.
  • Veränderungsprozesse optimal etabliert werden sollen.
  • das Team sich neu findet.
  • das Team sich anders oder schneller entwickeln soll.

Legen Sie jetzt den Grundstein für erfolgreiche Teamarbeit!

Als ausgebildete Business Coache entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen ein exklusiv auf Ihren Bedarf abgestimmtes Teamcoaching. Melden Sie sich gleich bei uns, um die Einzelheiten zu besprechen. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Warum ein Business Coaching
(nach dem Urheber-Prinzip) buchen?

Weil wir auf einer anderen Ebene arbeiten. Bei vielen Coaching Methoden bleibt eine wesentliche Ebene des menschlichen Bewusstseins unberücksichtigt: die Ebene der innersten Überzeugungen. Diese unbewusst oder bewusst gewählten Überzeugungen über sich selbst, die Kollegen, die Kunden, die Mitarbeiter, den Chef, die Produktpalette, den Aufgabenbereich, die Konkurrenz oder Geld, sind die eigentlichen „Hintermänner“, die über den Unternehmens-Erfolg und -Misserfolg entscheiden.

Unser Weg: Ursachen beheben und gewünschte Ziele erreichen

Viele Firmen versuchen, ihre unternehmerischen Ergebnisse zu verbessern, indem sie fachliche und methodische Maßnahmen ergreifen. Diese Maßnahmen sind wichtig, fruchten aber nicht, wenn die Ursache der Störung nicht behoben wurde. Mit altem Denken, Fühlen und Handeln gibt es keine anderen Ergebnisse. Also gilt es, das alte Denken und Handeln zu verändern und das menschliche Bewusstsein zu berücksichtigen. Dieser Faktor bringt die unerwünschten Ergebnisse hervor und ist deshalb Mittelpunkt unserer Arbeit als Business Coache.

Das Ergebnis: Wenn die Ursache behoben ist, fruchten die Maßnahmen, was eine deutliche Verbesserung der Ergebnisse zur Folge hat.

Zögern Sie Ihren Erfolg nicht weiter hinaus! Erkennen Sie jetzt Ihre Hintermänner und gehen Sie diese direkt an. Denn das Urheber-Prinzip befasst sich mit den Ursachen Ihrer Situation, und nicht nur den Symptomen. Das ermächtigt Sie, Ihre Situation nachhaltig zu verändern!

Welche Informationen brauchen Sie noch?

Alle Business-Coaching Veranstaltungen stehen unter der Leitung von Kedo Rittershofer. Im Bedarfsfall werden von Kedo ausgebildete Coache mit eingesetzt. Im Hintergrund steht ihr ein Team von qualifizierten und zertifizierten Urheber-Coachen zur Verfügung.

Kedo Rittershofer ist Dipl. Psychologin und seit 1997 als Arbeits- und Organisationspsychologin selbständig tätig. Sie ist nicht nur erfolgreiche Unternehmerin, sondern auch seit 2000 als zertifizierter Business Coach gefragt. Spezialisiert ist sie auf Unternehmer-, Team- und Führungskräfte-Coaching. Ihr Schwerpunkt ist die Unternehmens-Ausrichtung, die schnelle Konflikt-Lösung und die Ausbildung von Führungskräften.

Nutzen Sie unser Angebot

Unser Coaching Angebot ermöglicht es Unternehmern, Führungskräften und Teams, sich nachhaltig, erfolgreich und mit gesundem Wachstum auszurichten. Steuern Sie Ihr Unternehmen in einem Arbeitsklima von Wertschätzung, Achtung, Respekt und Begeisterung.

Wie das geht, zeigen wir Ihnen gerne!

Alles auf einen Blick

Angebotsbroschüre zum download

Alle Möglichkeiten im Überblick

Kosten & Möglichkeiten

Unternehmer-Coaching
Einzel-Stunde für Unternehmer

300,- € pro Stunde
Gut zu wissen: Die Gespräche können auch telefonisch 
oder per Videokonferenz stattfinden

Business-Coaching
individuelle Seminare & Trainings

Seminarpreise berechnen sich nach Art und Umfang des Auftrages. Bitte senden Sie uns eine Anfrage und wir erstellen Ihnen ein unverbindliches Angebot.

Haben Sie Fragen zum Business Coaching nach dem Urheber-Prinzip?
Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Sie und erstellen Ihnen gerne ein individuell auf Ihren Bedarf abgestimmtes Angebot.

Oder buchen Sie einfach direkt einen Business-Coaching-Termin für eine Einzelstunde bei Kedo.

Buchen Sie hier einen Termin für ein Unternehmer-Coaching mit Kedo.


Das sagen unsere Kunden:

Das Business-Coaching Programm von Kedo Rittershofer mit unseren Führungskräften hat sich sofort positiv auf den gesamten Betrieb ausgewirkt. Die Kommunikation und das gegenseitige Verständnis haben sich verbessert. Wir beobachten tolle Erfolge!

Hilmar Ukena, Geschäftsführer, Müller-Egerer GmbH, Rastede

Durch die Zusammenarbeit mit Kedo Rittershofer, hat sich die Kommunikation in unserer Firma sehr positiv verändert. Wir können Konflikte schneller lösen und sind viel klarer und wertschätzender miteinander.

Kai Vorhölter, CEO, port-neo AG, Stuttgart

Urheber-Coaching ist ein Katalysator – das konnten wir direkt nach der Veranstaltung mit Kedo Rittershofer erkennen. Unserem Unternehmen hat das den entscheidenden Push nach vorne gegeben.

Daniel Schlör, CEO, Schlör Investment GmbH, Berlin